A mentoria é um processo de acompanhamento estratégico que ajuda você a alcançar seus objetivos através de suporte, encorajamento e direcionamento, maximizando seu potencial para se tornar uma pessoa melhor.
É essencial para o crescimento profissional, alinhando expansão pessoal e estratégica para enfrentar novos desafios com desempenho relevante.
Técnicas de autoconhecimento e autogerenciamento
Entendendo e vencendo a compulsão a repetição nas atitudes
Expandindo sua inteligência emocional no trabalho
Condicionamento Humano: causas e soluções para “monstros” internos
Estresse e problemas diários: método prático para tratamento inteligente
Trabalhando com foco: planos de ação e acompanhamento eficaz
Controle constante de indicadores e resultados
Construção de ferramenta de gestão aliando competências e entregas
Autoavaliação das competências mais exigidas no mercado
Como obter resultados através da equipe
Condução de reuniões com foco em indicadores
Feedbacks assertivos e gestão de conflitos
Comunicação verbal e não verbal
Administração do tempo: ferramenta prática
Marketing pessoal para líderes
Gestão por competências e desempenho
Relacionamento interpessoal e intrapessoal
Análise de processos e gargalos
Seleção, integração e acompanhamento por competências
Elaboração de plano de cargos e salários vinculado à ferramenta de gestão
Métricas de gestão alinhadas a metas e resultados da empresa
Ferramentas modernas e atualizadas para gestão de pessoas